Под долгосрочным выходом на пенсию подразумеваю выплату по старости в меньшем возрасте, чем предусмотрено при обычном уходе на пенсию. Возможность оформить такие выплаты если у людей, трудившихся в условиях, подразумевающих вредность или тяжесть. Сюда относят случаи службы по контракту, или если вы являетесь родителями более двух детей, или вас увольняют в предпенсионных годах.
Какие досрочные пенсии бывают
1.Пенсия за выслугу лет.
Получать такие выплаты может определенный контингент людей. К их числу относятся федеральные государственные гражданские служащие. В их случаи досрочная пенсия, это еще одна выплата к основной пенсии и ее нельзя получать отдельно.
Существуют варианты отхода от этого правила и оформи такую пенсию не получая основную. Для этого человеку необходимо: проработал на госслужбе не меньше 25 лет, быть на посту федеральной государственной гражданской службы как минимум 7 лет.
После этого написать заявление по собственному желанию не увольнение.
Также имеют право получать данную пенсию, служащие субъектов РФ и служащие замещающие муниципальные должности. Обратите внимание, что в каждом районе свое начисление стажа на муниципальных должностях.
Военнослужащие тоже в праве получать выплату за выслугу лет. Все они должны служить в любых силовых ведомствах. При начислении пенсии за выслугу лет обычную пенсионную выплату отменяют. К числу таких служащих относятся: сержант, курсант, солдат, офицер.
Отслужив не меньше 20 льготных или календарных лет возможно получить военную пенсию.
Льготные года начисляются у служащих в жестком климатическом условии или конкретные должности такие как ВДВ и другие. В данном случае подсчет периода службы происходит не год за год, а месяц за 6, или один год за два и иные варианты.
Получать пенсию за выслугу лет имеют право космонавты, при чем в разных должностях. У мужчин, для оформления такой пенсии, рабочий стаж предполагается не меньше 25 лет, из которых 10 лет в подразделении, у женщин – 20 лет, из которых 7,5 в летно-испытательном. Начисление стажа у людей этой профессии происходит из расчета, месяц работы приравнивается к двум.
В случаи гибели космонавта ближайшие родственники могут оформить пенсионную выплату по потере кормильца.
Проходящие службу или работающие в летно-испытательной структуре, получают две пенсии. Обычную и за выслугой лет. Сюда относятся, летчики выполняющие полеты испытуемого характера, группа инженерно-технического склада, инспектирующие полетную группу.
2.Пенсия по стажу работы
При таком оформлении, можно покинуть рабочее место за два года до перехода на пенсию. Для этого необходимо лишь иметь большое количество стажа. Для женского пола – 37 лет, для мужского – 42. Основным пунктом является количество лет при переходе на пенсию. Мужскому полу необходимо подавать заявление в 60 летнем возрасте, женскому – в 55летнем.
3.Пенсия с учетом труда во вредных условиях
Данную пенсию можно получить людям, которые длительный период трудились на вредных предприятиях, подземных работах, горячих цехах. Существует ряд работников, относящихся к такому оформлению пенсий. Для ее перехода потребуется:
- Быть в определенном возрасте, мужской пол – 50 лет, женский – 45.
- Количество стажа во вредных условиях, у мужской пола не меньше 10 лет, у женского – 7,5.
- Количество обычного стажа, у мужского пола 20 лет, у женского – 15.
Работники, проработавшие не весь указанный срок во вредных условиях, также имеют право пораньше оформить пенсию. Нужно проработать как минимум половину периода. Потом, можно убавлять по одному году, для перехода на пенсионный возраст.
4.Пенсия с учетом работы на Крайнем Севере
Работающим на севере, также возможно оформить пенсию раньше положенного срока. Абсолютно всем, кто проработал 15 лет на Крайнем Севере, приравнивают этот период к 20 годам обычного стажа. Общее количество стажа, у мужского пола не может быть меньше 25 лет, у женского – 20 лет.
Трудящимся в таком регионе больше 7,6 лет, за каждый отработанный год, можно высчитывать по 4 месяца, для оформления пенсии.
Девушки, трудившиеся не меньше 12 лет и общего стажа у них 20 лет, имеют возможность получить пенсию в 50 лет. При условии, что они родили больше двух детей.
Право оформить досрочно пенсию люди, проживающие постоянно на севере. Необходимо проработать женщинам не меньше 20 лет, а мужчинам – 25.
5.Пенсия с учетом труда на тяжелых условиях
Что бы получать такую пенсию необходимо работать на предприятиях, подразумевающих тяжелые условия при работе. Существует конкретный ряд профессий, относящихся сюда и некоторые условия для оформления:
- Быть в определенном возрасте, мужской пол от 55 лет, женский – от 50.
- Количество стажа в тяжелых условиях труда, для мужского пола не меньше 12,6 лет, для женского – 10.
- Количество обычного стажа, для мужского пола 25 лет, для женского – 20.
Работники, имеющие 50 и больше процентов такого стажа, плюс общий, могут сокращать себе года по уходу на пенсионный возраст. Мужской пол – каждые 2,5 года, а женский – 2.
6.Пенсия из-за сокращения или ликвидации предприятия
В данном случае, работник имеет право оформить пенсию за два года до пенсионного возраста. Условием является то, что у человека нет возможности найти иное место работы и страховой стаж насчитывается у мужского пола от 25 лет, у женского – 20.
7.Пенсия для безработных предпенсионного возраста
У таких людей, также есть право оформить пенсию, не дожидаясь нужного возраста. Все что необходимо это:
- стоять на учете в бирже труда;
- количество стажа не меньше 13 лет;
- иметь 23,4 балла.
Какие еще граждане могут досрочно перейти на пенсию
Существует ряд специальностей, которые можно отнести к досрочным выплатам пенсии:
- гражданская авиация,
- спецслужбы,
- учителя,
- медицинские сотрудники,
- артисты,
- многодетные матери,
- родители детей-инвалидов и т.д.
Что потребуется, что бы оформить пенсию раньше
Потребуется иметь нужное количество стажа. Поэтому, лучше точно посчитать и не забыть о том, что время, когда работник был на больничном, присматривал за детьми, тоже вчитываются. Единственный подпункт, такие сроки должны составлять больше шести лет.
Куда и как обратиться при оформлении
Что бы оформить досрочную пенсию, потребуется прийти в пенсионный фонд или МФЦ. Накопить нужное количество стажа и взять с собой пакет документов, в который входит паспорт, СНИЛ, трудовая. Заявление составляется на месте.
Работодатели каждый месяц подают информацию в ПФР об исчислениях по своим сотрудникам. Поэтому у пенсионного фонда должны храниться все данные о стаже. Бывают ситуации, когда таких данных по какой-либо причине, нет. Тогда подтвердить свой стаж можно с помощью:
- трудовых договоров;
- лицевых счетов и документов о выдаче заработной платы;
- договоров гражданско-правового характера;
- документов, разъясняющих об условиях работы;
- архивные копии лицевых счетов;
- выписки из приказов.
Документы, подтверждающие срок труда на предприятии, должны иметь индивидуальную информацию о будущем пенсионере.
Сколько времени потребуется для оформления
Бумаги, подаваемые на досрочный переход на пенсию, рассматриваются на протяжении 10 рабочих дней. Начало пенсионного периода будет считаться с того дня, когда было подано заявление. Если оно было подано в течение месяца, в период увольнения, то ее назначение возможно до обращения.
Отказ в досрочном оформлении пенсии
Не согласится оформлять досрочную пенсию могут в двух случаях:
- когда недостаточно специального стажа;
- нет подтверждающих документов о стаже.
Размер пенсии
Существует формула для определения пенсионной оплаты. Фиксированную сумму прибавляют к ИПК и умножают на ИПК стоимость.
Выплата будут не одинаковой, так как существует разница в фиксированной сумме и баллах.
Оформление пенсии за выслугой лет подразумевает иной подсчет, который обусловлен зарплатой.
Заключение
Назначить досрочную пенсию смогут – служащим по контракту, трудящимся в тяжелых условиях или Крайнем Севере, педагогам, медицинским сотрудникам, артистам, сократившимся или уволенных из-за ликвидации предпенсионеров, многодетным матерям.
Получить юридическую помощь можно на нашем сайте.
Как выйти на пенсию раньше
В первой половине 2022 года мужчины оформляют пенсию по старости в 61,5 года, а женщины — в 56,5 года, если накопили 23,4 пенсионных балла и 13 лет стажа.
Во второй половине 2022 года и в 2023 году право выхода на пенсию появится только у тех, кто получил его раньше и по какой-то причине не воспользовался. С 2024 года женщины смогут оформить пенсию в 58 лет, а мужчины — в 63 года.
В 2028 году требования ужесточатся: мужчины будут выходить на пенсию в 65 лет, а женщины — в 60, при этом им нужно будет накопить 30 пенсионных баллов и 15 лет страхового стажа. Но если соблюсти еще несколько условий, пенсию можно начать получать раньше.
Досрочный выход на пенсию — это когда выплаты по старости получают раньше общеустановленного возраста: в 2022 году мужчины — до 61,5 года, женщины — до 56,5.
По выслуге лет на пенсию могут уйти, например, государственные гражданские служащие, военнослужащие, граждане из числа космонавтов и работников летно-испытательного состава.
У них есть классный чин, они носят форму, зарплату получают из федерального бюджета. Должности федеральных госслужащих указаны в специальном реестре.
Льготные годы — это когда выслуга засчитывается не один к одному, а, например, год за два. Такое возможно не только из-за службы в суровых климатических условиях, но и на определенных должностях. Например, на должностях ВДВ, где нужно систематически прыгать с парашютом, месяц считается за полтора.
Граждане из числа космонавтов — это:
- Кандидаты в космонавты.
- Космонавты-испытатели.
- Космонавты-исследователи.
- Инструкторы-космонавты-испытатели.
Если космонавты по состоянию здоровья больше не могут работать, то мужчины могут уйти на пенсию по выслуге через 20 лет, а женщины — через 15.
Если космонавт погиб, его супруга, дети и родители пенсионного возраста могут получать пенсию по потере кормильца.
Выслуга каждой категории работников исчисляется по-разному. Например, у летчиков год считается за два, если они все это время проводили летные испытания.
Но в любом случае для права на пенсию по выслуге лет общая выслуга у мужчин должна быть 25 лет, у женщин — 20 лет.
Если летную работу пришлось оставить по состоянию здоровья, то право на пенсию за выслугу лет будет при выслуге не менее 20 лет у мужчин и не менее 15 лет у женщин.
При работе во вредных условиях (список № 1). Мужчины могут выйти на пенсию в 50 лет, женщины — в 45, если проработали на подземных работах, работах с вредными условиями труда и в горячих цехах из списка № 1.
Стаж работы во вредных условиях
Для женщин
7 лет и 6 месяцев
Если мужчины и женщины отработали половину и больше стажа во вредных условиях, то каждый год такой работы уменьшает возраст выхода на пенсию.
Возраст выхода мужчины на пенсию в зависимости от стажа работы во вредных условиях:
- При стаже работы 6 лет — 55 лет.
- При стаже работы 7 лет — 54 года.
- При стаже работы 5 лет — 53 года.
- При стаже работы 8 лет — 52 года.
- При стаже работы 9 лет — 51 год.
- При стаже работы 10 лет — 50 лет.
Возраст выхода женщины на пенсию в зависимости от стажа работы во вредных условиях:
- При стаже работы не менее 3 лет и 9 месяцев — 52 года.
- При стаже работы 4 года — 51 год.
- При стаже работы 5 лет — 50 лет.
- При стаже работы 6 лет — 49 лет.
- При стаже работы 7 лет — 48 лет.
- При стаже работы 7 лет и 6 месяцев — 45 лет.
При работе в тяжелых условиях (список № 2) мужчины могут выйти на пенсию в 55 лет, женщины — в 50. Для этого они должны трудиться на работах с тяжелыми условиями труда из списка № 2.
Стаж работы в тяжелых условиях
Для мужчин
12 лет и 6 месяцев
Если работники трудились в тяжелых условиях не меньше половины установленного срока и у них есть положенный общий стаж, то каждые 2,5 года работы мужчины и 2 года женщины уменьшают возраст выхода на пенсию на год.
Возраст выхода мужчины на пенсию в зависимости от стажа работы во вредных условиях:
- При стаже работы не менее 6 лет и 3 месяцев — 58 лет.
- При стаже работы не менее 7 лет и 6 месяцев — 57 лет.
- При стаже работы не менее 10 лет — 56 лет.
- При стаже работы 12 лет и 6 месяцев — 55 лет.
Возраст выхода женщины на пенсию в зависимости от стажа работы во вредных условиях:
- При стаже работы не менее 5 лет и 9 месяцев — 53 года.
- При стаже работы не менее 6 лет — 52 года.
- При стаже работы не менее 8 лет — 51 год.
- При стаже работы 10 лет — 50 лет.
При работе на Крайнем Севере мужчины могут выйти на пенсию в 60 лет, женщины — в 55. Для этого стаж работы в районах Крайнего Севера должен быть не менее 15 лет, а в приравненных к ним местностях — 20 лет. Общий стаж у мужчин должен быть 25 лет, у женщин — 20 лет.
Проработавшим в районах Крайнего Севера не менее 7 лет и 6 месяцев пенсию назначают с уменьшением возраста на 4 месяца за каждый полный год работы в этих районах.
Женщина, которая родила двух и более детей и проработала более 12 лет в районах Крайнего Севера либо не менее 17 лет в приравненных к ним местностях, может выйти на пенсию в 50 лет. Общий стаж при этом должен быть не менее 20 лет.
Те, кто постоянно проживают в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях и проработали в качестве оленеводов, рыбаков, охотников-промысловиков, тоже могут выйти на пенсию досрочно. Мужчины — в 50 лет, женщины — в 45. Для этого мужчины должны проработать не менее 25 лет, женщины — 20 лет.
Работники гражданской авиации могут выйти на пенсию раньше.
Стаж льготной работы
25 лет — для мужчин, 20 лет — для женщин
При увольнении по состоянию здоровья:
20 лет — для мужчин;
15 лет — для женщин
Общий страховой стаж
Не имеет значения
Возраст выхода на пенсию
Независимо от возраста
По управлению полетами воздушных судов
Стаж льготной работы
12 лет и 6 месяцев — для мужчин, 10 лет — для женщин
Общий страховой стаж
25 лет — для мужчин, 20 лет — для женщин
Возраст выхода на пенсию
55 лет — для мужчин, 50 лет — для женщин
Инженерно-технический состав по обслуживанию воздушных судов
Стаж льготной работы
20 лет — для мужчин, 15 лет — для женщин
Общий страховой стаж
25 лет — для мужчин, 20 лет — для женщин
Возраст выхода на пенсию
55 лет — для мужчин, 50 лет — для женщин
Работники спецслужб. На досрочную пенсию могут выйти бывшие работники ФСИН, Государственной противопожарной службы, спасатели МЧС.
Спасатели в профессиональных аварийно-спасательных службах, формированиях МЧС, участники ликвидации ЧС
Стаж льготной работы
15 лет
Общий страховой стаж
Не имеет значения
Возраст выхода на пенсию
40 лет или позже
Рабочие и служащие в местах лишения свободы
Стаж льготной работы
15 лет — для мужчин, 10 лет — для женщин
Общий страховой стаж
25 лет — для мужчин, 20 лет — для женщин
Возраст выхода на пенсию
55 лет — для мужчин, 50 лет — для женщин
Пожарная охрана, противопожарные и аварийно-спасательные службы
Стаж льготной работы
25 лет
Общий страховой стаж
Не имеет значения
Возраст выхода на пенсию
50 лет
Педагоги должны проработать 25 лет, но выйти на досрочную пенсию могут только через 4 года. С 2023 года дата выхода на пенсию сдвинется на 5 лет.
Например, на 2022 год стаж школьного учителя составил 25 лет. Он не может сразу оформить пенсию — ему придется подождать 4 года. За пенсией учителю нужно будет обратиться в 2026 году.
Медицинские работники должны проработать не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа либо не менее 30 лет в городах, либо не менее 30 лет смешанно — в городах, сельской местности и поселках городского типа. Тогда они смогут выйти на пенсию раньше общеустановленного возраста.
В список должностей, у которых есть право на досрочную пенсию, входят и медсестры.
Как и учителя, медицинские работники в 2022 году смогут оформить пенсию не сразу после выработки необходимого стажа, а спустя 4 года. С 2023 года ждать придется 5 лет.
Многодетные матери, которые родили троих и более детей и воспитывали их до 8 лет, также могут рассчитывать на досрочную пенсию. Страховой стаж женщины при этом должен быть 15 лет, а пенсионный коэффициент — от 30 баллов.
Количество детей
Возраст выхода на пенсию
Родители детей-инвалидов могут получить досрочную пенсию, если страховой стаж отца не менее 20 лет, а матери — 15 лет. Пенсию может оформить либо отец в 55 лет, либо мать — в 50.
Вследствие военной травмы
Общий страховой стаж
25 лет — для мужчин, 20 лет — для женщин
Возраст выхода на пенсию
55 лет — для мужчин, 50 лет — для женщин
По зрению, с первой группой инвалидности
Общий страховой стаж
15 лет — для мужчин, 10 лет — для женщин
Возраст выхода на пенсию
50 лет — для мужчин, 40 лет — для женщин
Лилипуты и диспропорциональные карлики
Общий страховой стаж
20 лет — для мужчин, 15 лет — для женщин
Возраст выхода на пенсию
45 лет — для мужчин, 40 лет — для женщин
Опекуны могут рассчитывать на досрочную пенсию, если они воспитывали инвалидов с детства. В их случае это происходит так: возраст выхода на пенсию уменьшается на год за каждые 1,5 года опеки, но не более чем на 5 лет в общей сложности. При этом у мужчин должен быть наработан страховой стаж не менее 20 лет, а у женщин — не менее 15 лет.
Кто еще. Досрочная пенсия назначается еще много кому — список должностей и работ прямо указан в законе «О страховых пенсиях».
Трактористы-машинисты в сельском хозяйстве, других отраслях экономики, машинисты строительных, дорожных и погрузочно-разгрузочных машин
Общий страховой стаж
20 лет
Возраст выхода на пенсию
50 лет — для женщин. Мужчинам эта льгота недоступна
Работа в текстильной промышленности с повышенной интенсивностью и тяжестью
Общий страховой стаж
Не имеет значения
Возраст выхода на пенсию
50 лет — для женщин. Мужчинам эта льгота недоступна
Рабочие локомотивных бригад, работники в организации перевозок и безопасности движения на ж/д транспорте и метрополитене, водители грузовых автомобилей на шахтах, разрезах, в рудниках или рудных карьерах на вывозе угля, сланца, руды, породы
Стаж работы
12 лет 6 месяцев — для мужчин, 10 лет — для женщин
Общий страховой стаж
25 лет — для мужчин, 20 лет — для женщин
Возраст выхода на пенсию
55 лет — для мужчин, 50 лет — для женщин
Работа в экспедициях, партиях, отрядах, на участках и в бригадах на полевых геологоразведочных, поисковых, топографо-геодезических, геофизических, гидрографических, гидрологических, лесоустроительных и изыскательских работах
Стаж работы
12 лет 6 месяцев — для мужчин, 10 лет — для женщин
Общий страховой стаж
25 лет — для мужчин, 20 лет — для женщин
Возраст выхода на пенсию
55 лет — для мужчин, 50 лет — для женщин
Рабочие, мастера на лесозаготовках и лесосплаве
Стаж работы
12 лет 6 месяцев — для мужчин, 10 лет — для женщин
Общий страховой стаж
25 лет — для мужчин, 20 лет — для женщин
Возраст выхода на пенсию
55 лет — для мужчин, 50 лет — для женщин
Механизаторы комплексных бригад на погрузочно-разгрузочных работах в портах
Стаж работы
20 лет — для мужчин, 15 лет — для женщин
Общий страховой стаж
25 лет — для мужчин, 20 лет — для женщин
Возраст выхода на пенсию
55 лет — для мужчин, 50 лет — для женщин
Работа в плавсоставе на судах морского, речного флота и флота рыбной промышленности
Стаж работы
12 лет 6 месяцев — для мужчин, 10 лет — для женщин
Общий страховой стаж
25 лет — для мужчин, 20 лет — для женщин
Возраст выхода на пенсию
55 лет — для мужчин, 50 лет — для женщин
Водители автобусов, троллейбусов, трамваев на регулярных городских пассажирских маршрутах
Стаж работы
20 лет — для мужчин, 15 лет — для женщин
Общий страховой стаж
25 лет — для мужчин, 20 лет — для женщин
Возраст выхода на пенсию
55 лет — для мужчин, 50 лет — для женщин
Работа на подземных и открытых горных работах по добыче угля, сланца, руды и других полезных ископаемых, на строительстве шахт и рудников
Стаж работы
Не менее 25 лет
Общий страховой стаж
Не имеет значения
Возраст выхода на пенсию
Независимо от возраста
Горнорабочие очистного забоя, проходчики, забойщики на отбойных молотках, машинисты горных выемочных машин
Стаж работы
Не менее 20 лет
Общий страховой стаж
Не имеет значения
Возраст выхода на пенсию
Независимо от возраста
Работа на судах морского флота рыбной промышленности по добыче, обработке рыбы и морепродуктов, приему готовой продукции на промысле, на отдельных видах судов морского, речного флота и флота рыбной промышленности
Стаж работы
25 лет — для мужчин, 20 лет — для женщин
Общий страховой стаж
Не имеет значения
Возраст выхода на пенсию
Независимо от возраста
Обращаться следует в пенсионный фонд по месту жительства или в МФЦ. Обратиться можно в любое время после того, как накопили нужный стаж.
Чтобы оформить пенсию, нужно подать заявление о ее назначении. К нему необходимо приложить паспорт, СНИЛС и трудовую книжку.
У всех документов, которые подтверждают периоды работы, должны быть номер и дата выдачи. В них должны быть указаны ФИО будущего пенсионера, дата его рождения, место работы, период работы, профессия.
Образец заявления можно скачать на сайте ПФР.
Заявление рассмотрят в течение 10 рабочих дней. Пенсию назначат со дня обращения за ней, но не ранее дня, когда появилось право на пенсию.
Пенсионный фонд может отказать в выплате досрочной пенсии, если не хватает специального стажа. Или если заявитель не представил документы, которые подтверждают стаж, а у ПФР нет информации о том, что заявитель работал в таком-то месте.
Формула расчета пенсионных выплат в общем случае такая:
Фиксированная выплата + ИПК × Стоимость ИПК.
Для тех, кто выходит на пенсию по выслуге лет, формула другая. Она зависит от зарплаты во время работы. Например, космонавтам платят 55% денежного довольствия.
- Мужчины и женщины, которые служили по контракту: военные, госслужащие, космонавты, летчики.
- Работники, которые трудились в особых и тяжелых условиях, на Крайнем Севере и приравненных к нему местностях.
- Медработники, педагоги, артисты. Право на досрочную пенсию появляется у них не сразу после отработки нужного стажа.
- Предпенсионеры, если их сократили или уволили в связи с ликвидацией предприятия и они не могут найти другую работу.
- Многодетные матери.
- Женщины со стажем работы 37 лет и мужчины со стажем 42 года.
Оформление выхода работника на пенсию
Выход работника на пенсию – это дело не только работника, но и его работодателя. Последний должен документально оформить выход на пенсию, сделать все требуемые выплаты. Руководитель фирмы не должен добиваться получения пенсии трудящимся. Но при этом у него остается ряд обязанностей.
Вопрос: Должен ли работник предупреждать работодателя об увольнении по собственному желанию за две недели, если причиной увольнения является выход на пенсию?
Посмотреть ответ
Основная информация
Оформление пенсии – это дело сотрудника. Именно работник идет в ПФР с соответствующим заявлением. Основание – пункт 1 статья 18 ФЗ №173 «О пенсиях» от 17 декабря 2001 года.
Вопрос: Следует ли в отношении работника, уволившегося в связи с выходом на пенсию, представлять форму СЗВ-СТАЖ по окончании года, если ранее форма уже была представлена?
Посмотреть ответ
Различают пенсию по возрасту и досрочные пенсии. В первом случае на пенсию выходят женщины, достигшие 55 лет, и мужчины, достигшие 60 лет. Пока этот возраст таков. Но с 2018 года он будет постепенно повышаться. Если сотрудник работал на вредном производстве, он получает привилегию: досрочный выход на пенсию.
Вопрос: Как отразить в учете организации начисление и выплату материальной помощи бывшему работнику, уволившемуся в связи с выходом на пенсию по возрасту?
Сумма единовременной материальной помощи бывшему работнику составила 20 000 руб. Иная материальная помощь в текущем году бывшему работнику не выплачивалась. Выплата производится на основании приказа руководителя из кассы организации.
- Посмотреть ответ
- Иногда пособие оформляется за выслугу лет. Получить пособие могут эти лица:
- Работающие в армии не по контрактной службе.
- Космонавты.
- Сотрудники авиации.
- Служащие госорганов.
Как сокращаемому работнику досрочно выйти на пенсию?
Все эти лица должны пробыть на службе не меньше 15 лет. Для гослужащих этот срок составляет 12 лет. Другие лица, имеющие право на досрочную пенсию:
- Женщины, воспитывающие более 5 детей.
- Лица, получившие травму в процессе военных действий.
- Лица с инвалидностью по зрению.
- Люди, служащие на Крайнем Севере.
- Лица, занятые на горячем производстве.
- Сотрудники образовательных и медицинских учреждений.
- Женщины, занятые в текстильном производстве.
- Мореплаватели.
Существует стандартный возраст выхода на пенсию. Однако во многих случаях работники могут получать пособие досрочно.
Что делать работодателю
Пенсия – личное дело сотрудника. Но занимается ее оформлением в том числе работодатель. Он должен проводить сотрудника на пенсию, выдать ему все необходимые документы. Рассмотрим ключевые действия со стороны работодателя.
Выдача трудовой книжки
Трудовая книжка – это главная бумага, подтверждающая стаж сотрудника (статья 66 ТК РФ). А стаж, в свою очередь, является основанием для начисления пенсии. Бумага находится у работодателя.
То есть последний должен выдать сотруднику оригинал документа.
Рекомендуется выдать именно оригинал, а не копию, так как оригинал может быть затребован при оформлении пенсии на основании письма ПФР №25-19/14554 от 29 декабря 2005 года.
Но здесь есть подводные камни. По закону оригинал книжки выдается работнику только при его увольнении. Основание – раздел 4 Правил №225 от 16 апреля 2003 года.
Если сотрудник потеряет оригинал книжки, ответственность за это возлагается именно на работодателя.
Связано это с тем, что именно последний отвечает за хранение и ведение трудовых книжек (основание – письмо Роструда №656-6-0 от 18 марта 2008 года).
Следовательно, оригинал может быть выдан руководителем, но это крайне рискованное решение.
1 января 2015 года были внесены изменения в статью 62 ТК РФ, которые определили порядок выдачи книжки. Теперь работодатель должен выдать оригинал по заявлению сотрудника. Работник должен вернуть бумагу в течение 3 суток после подачи книжки в ПФР.
Создание справки о заработке
Для определения размера пенсии нужны сведения о средней ЗП сотрудника. Пенсионный фонд может получать требуемые сведения из собственной базы персонифицированного учета. Это стандартный порядок.
Однако иногда его невозможно воплотить в жизнь. В этом случае в целях подтверждения средней ЗП используется справка. Она охватывает заработок за последние 5 лет.
Справка предоставляется работодателем при наличии этих обстоятельств:
- За последние 5 лет сотрудник работал в компании и получал ЗП.
- Требуется подтвердить стаж работы.
Вовсе не обязательно, чтобы трудящийся работал в течение 5 лет в одной и той же компании. Если он менял службы, придется просто обращаться к нескольким фирмам.
ВАЖНО! Если сотрудник запросил у работодателя справку, она должна быть предоставлена в течение 3 суток с даты получения соответствующей заявки от работника (статья 62 ТК РФ). Справка оформляется в свободной форме. Но в ней должны быть все обязательные сведения.
Предоставление персонифицированных данных
Работодатель также по письменному запросу сотрудника обязан предоставить персонифицированные данные. Форма заявления сотрудника не оговорена нормативными актами. То есть запрос может быть составлен в свободном виде. Однако работодателю рекомендуется попросить сотрудника указать в заявлении планируемую дату выхода на пенсии.
После того как работодатель получил заявление от работника, он должен в течение 10 суток подать в ПФР:
- Данные о страховом стаже работника, предоставленные в документе, составленном по форме СПВ-2.
- Опись данных, направленных в ПФР. Предоставляется в виде документа, составленного по форме АДВ-6-1.
Соответствующий порядок действий работодателя оговорен пунктом 36 Инструкции №987н от 14 декабря 2009 года. Копию документа, составленного по форме СПВ-2, нужно предоставить сотруднику в течение 10 суток со дня подачи заявления.
Другие важные моменты
При оформлении пенсии нужно помнить также о следующих моментах:
- Оформление пенсии – это ответственность сотрудника, а вовсе не работодателя. То есть работник не может требовать от отдела кадров позаботиться об его пенсии.
- Документ по форме СПВ-2 с персонифицированными сведениями нужно направлять в ПФР и по работникам, присутствующим в компании на основании гражданско-правовых соглашений, если на основании этих соглашений выплачиваются вознаграждения.
- У работодателя могут запросить документы по форме СЗВ-К. На основании этой формы определяется размер пенсий.
- Трудящийся может запросить у руководителя фирмы справки, подтверждающие стаж работы. Они нужны для подтверждения записей в трудовой книжке, которые не были заверены подписью. Подобные справки требуются и тогда, когда сотрудник выходит на досрочную пенсию.
Достижение почтенного возраста не предполагает увольнения. Уход из компании – это дело работника. Однако, если сотрудник решит уволиться по достижении возраста, руководитель не может ему препятствовать в этом.
Представители отдела компании обязаны расторгнуть трудовое соглашение в сроки, прописанные в заявлении сотрудника (основание –статья 80 ТК РФ).
Если работник увольняется в связи с пенсией, он не обязан уведомлять работодателя о своем увольнении за 2 недели.
Выплаты, полагающиеся сотруднику
Работодатель обязан рассчитать трудящегося при его увольнении. Это следующие обязательные выплаты:
- ЗП за отработанный период.
- Компенсация за неиспользованный отпуск.
- Компенсации, необходимость в выплате которых оговорена во внутренних актах компании.
Работодатель может по своему желанию выплатить сотруднику единовременное поощрение. Размер этой выплаты устанавливается руководителем компании. Размер поощрения входит в расходы на оплату труда. С выплаты нужно уплатить налог на прибыль. С поощрения уплачиваются также страховые взносы.
Однако работодатель может оформить поощрение как материальную помощь. Такие суммы в пределах 4 000 рублей страховыми взносами не облагаются. Кроме того, по закону выплаты сотруднику, уходящему на пенсию, не будут облагаться НДФЛ, если они не превышают трехкратный объем месячной ЗП.
Документы для оформления пенсии
Для того чтобы официально стать пенсионером недостаточно просто достичь определенного возраста. Понадобится собрать ряд документов и подтверждений для назначения государственных выплат. В каждом отдельном случае перечень может отличаться, но есть определенный список, без которого не обойдет ни один будущей пенсионер.
Какие нужны документы для оформления пенсии, куда их относить и кому предъявлять, расскажет Бробанк.
Кому назначают выплаты
Пенсия — ежемесячные выплаты гражданам, которые достигли определенного, государственно установленного возраста. В 2020 году этот срок составляет для мужчин 60,5 лет, а для женщин — 55,5 лет.
Когда наступает время выхода на пенсию, гражданину начинают выплачивать пенсионные выплаты. При этом он может продолжать работать и получать заработную плату от работодателя.
Новые требования для получения пенсионных выплат:
- Ежегодно будет увеличиваться возраст выхода на пенсию, в 2020 году это 60,5 и 55,5 лет.
- Страховой стаж у пенсионеров к 2020 году не должен быть меньше 11 лет. К 2024 году это количество поднимется до 15 лет.
- Пенсионный коэффициент в 2020 году — 18,6. Ежегодно он прирастает на 2,4. К 2025 году пенсионеры должны набрать от 30 и более баллов.
Некоторые граждане могут и досрочно пойти на пенсию, для них разработаны условия, которые отличаются от основных.
Где оформляют
Оформлять пенсию можно в любое удобное гражданину время после того, как у него возникло это право. Но подать документы на начисление выплат можно не ранее, чем за месяц до официального выхода на заслуженный отдых.
Подавайте документы наиболее удобным вам способом:
- При личном обращении в отделение ПФР. Днем обращения считают день приема заявления сотрудниками ПФР.
- Отправкой документов по почте. В таком случае день обращения — дата, которую указывают на почте при отправлении.
- Обращение в МФЦ. Днем обращения также считают день приема заявление сотрудниками.
- Онлайн в личном кабинете на сайте Пенсионного Фонда или на портале Госуслуг. Дата обращения за пенсией соответствует дню подачи заявления с документами через систему.
Если россиянин уехал в другую страну на постоянное место жительства, то при достижении возраста и выполнении условий ПФР, он может обратиться в Пенсионный Фонд в Москве. Также можно оформить документы на начисление выплат онлайн в личном кабинете на сайте ПФР.
Подавать заявление на пенсионные платежи может лично пенсионер или его представитель. Кроме того документы можно отправить и через работодателя.
Комплект документов для назначения пенсии
Чтобы оформить пенсию в России предъявите следующий перечень документов:
| Тип документа | Описание |
| Удостоверение личности | Таким документом может служить гражданство Российской Федерации. Если гражданин переехал в другую страну, он может предоставить вид на жительство. |
| Подтверждение периодов труда и нестраховых сроков в рабочей деятельности | Все документы нужно грамотно оформлять. В них обязательно должны быть указаны ФИО, дата рождения гражданина, номер, дата выдачи. А также основания для выдачи, подпись уполномоченного лица и печать. |
| Документ о среднем заработке за 5 лет в период до 2002 года | Принимают сведения по самому высокому доходу, даже если за 2000-2001 годы зарплата была ниже 1800 рублей. |
Также могут понадобиться дополнительные бумаги для пенсии:
- свидетельства о рождении детей;
- справки о наличии в семье нетрудоспособных членов;
- диплом об образовании;
- справки об изменении ФИО;
- военный билет.
Если вы предъявите не все необходимые документы, вам дадут срок 3 месяца на предоставление недостающих бумаг. При подаче заявления в режиме онлайн на сайте Госуслуг или ПФР не нужно предъявлять удостоверение личности, так как для прохождения авторизации вы в любом случае пройдете идентификацию.
В какие сроки делают начисление
В отделении Пенсионного Фонда России на рассмотрение заявления и документов уходит 10 дней. После этого гражданину назначают пенсионные выплаты. Если гражданин предъявил не все справки, то пенсию начисляют в течение 10 дней с того момента, когда пенсионер принес недостающий документ. При этом его нужно предъявить не позднее, чем через 3 месяца.
Бывают ситуации, когда некоторые документы не могут выдать на руки пенсионеру. Тогда ПФР самостоятельно запрашивает необходимые бумаги в организациях, и пенсию начисляют в течение 10 дней с момента поступления документа.
В любом случае пенсию начисляют не ранее дня обращения за платежами. Только в одном случае ее могут начислить раньше: если гражданин уволился с работы и обратился за пенсией в течение 30 дней.
Какими способами выплачивают
Пенсионеры получают ежемесячную выплату от государства тремя способами:
- На Почте России. Выплаты могут приносить на дом или выдавать в почтовом отделении. В зависимости от способа получения денег назначают график платежей. С учетом доставки сроки могут быть увеличены. Если гражданину назначена пенсия, он выбрал получение в отделении по месту жительства и не приходит за ней уже больше 6 месяцев, выплаты приостанавливают. Чтобы возобновить начисление, нужно обращаться в ПФР и писать заявление. Такая мера предосторожности соблюдена, чтобы в случае смерти пенсионера или при других обстоятельствах не было никаких злоупотреблений государственными выплатами.
- Через организацию по доставке пенсии. Список организаций, которые официально предоставляют такие услуги, можно узнать в отделении ПФР.
- Посредством банка. В банковском учреждении пенсию можно получать в отделении или на карту. Деньги будут поступать на счет в тот же день, когда ПФР перечисляет средства в банк. Обналичить деньги с карты можно в любой момент. Либо можно использовать их для безналичных платежей или при расчетах картой. На нашем сервисе вы можете подобрать выгодное предложение банков с начислением процентов на остаток. Если вы часто оставляете средства на счете, то банк будет начислять вам установленный процент. Также можно подобрать карту с большим кэшбеком, бесплатным обслуживанием и интернет-банком, где можно оплачивать коммунальные услуги.
Выберите подходящую карту для пенсионера →
При выборе способа доставки пенсии или при изменении подавайте соответствующее заявление в ПФР. Например, вы долгое время получали деньги в отделениях Почты России, а теперь хотите, чтобы вам ее переводили на карту Сбербанка или любого другого банка на ваше усмотрение.
В 2020 году сумма фиксированной выплаты страховой пенсии — 5686,25 руб.
Кому одобрят досрочные выплаты
В 2020 году изменились условия для возможности выйти на пенсию досрочно:
- Женщины с тремя и более детьми. Если у женщины трое детей, она имеет право оформлять пенсионные платежи на 3 года раньше официального срока. Женщины с 4 детьми могут выйти на пенсию на 4 года раньше. Но при этом нужно учитывать ежегодные изменения по возрасту выхода на пенсию. Страховой стаж при этом у женщин должен быть не меньше 15 лет.
- Большой стаж. Женщины, проработавшие 37 лет, и мужчины, проработавшие 42 года, тоже имеют право выйти на пенсию раньше, но только на 2 года.
- Безработные лица. Тем гражданам, у которых нет возможности устроиться официально на работу, начинают пенсионные выплаты на 2 года раньше срока выхода на пенсию. Но это происходит с учетом периода адаптации по пенсионному возрасту.
Не изменились условия по досрочному выходу на пенсию для жителей Крайнего Севера и областей, приравненных к ним.
Досрочно получать пенсию могут работники, осуществлявшие свою деятельности в опасных условиях труда. Педагоги и работники медицины при наличии определенного стажа в 25 и 30 лет соответственно.
Мужчина и женщина, у которых ребенок инвалид, выходят на пенсию на 5 лет раньше официального срока.
Чтобы реализовать свое право на досрочный выход на пенсию, сначала проконсультируйтесь с сотрудником из ПФР. Если он подтвердит возможность реализации такого права, приступайте к сбору документов. Заявление и список необходимых документов отправляйте в Пенсионный Фонд.
ПФР получит документы, выдаст вам расписку и начнет рассмотрение. Тщательно проверяйте документы, так как часто бывает, что в бумагах, подтверждающих право на досрочную пенсию, допускают ошибки и опечатки в ФИО, написании должности.
В таком случае запрашивайте документы из архива организации.
Об авторе
Клавдия Трескова – эксперт в области финансовой грамотности и инвестиций. Образование высшее экономическое. Опыт работы в банке – более 15 лет.
Регулярно повышает квалификацию и проходит курсы по финансам и инвестициям, что подтверждено сертификатами Банка России, Ассоциации Развития Финансовой Грамотности, Нетологии и других образовательных платформ. Сотрудничает со Сравни.
ру, Тинькофф Инвестиции, ГПБ Инвестиции и другими финансовыми изданиями. treskova@brobank.ru
Эта статья полезная? Помогите нам узнать насколько эта статья помогла вам. Если чего-то не хватает или информация не точная, пожалуйста, сообщите об этом ниже в х или напишите нам на почту admin@brobank.ru.